頒發(fā)機關(guān)/發(fā)布人:河北省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳
文號:冀建市[2013]10號 頒布時間:2013-05-08 適用地區(qū):河北省
各設(shè)區(qū)市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局(建設(shè)局)、清欠辦、城管局(公用局),華北石油管理局:
為加快推進建筑業(yè)信用體系建設(shè),進一步規(guī)范我省建筑市場秩序,現(xiàn)將河北省建筑業(yè)企業(yè)信用綜合評價平臺應(yīng)用的有關(guān)工作通知如下:
一、自2013年5月20日起,河北省行政區(qū)域內(nèi)的房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施工程項目招標時,均應(yīng)使用信用綜合評價結(jié)果。
1、公開招標項目采用資格預(yù)審的,依據(jù)信用綜合評價結(jié)果,擇優(yōu)確定投標人。
2、采用綜合評估法評標的,信用綜合評價分值占投標得分的比重控制在10%至20%之間,評價分值所占具體比重由設(shè)區(qū)市主管部門確定。
3、采用經(jīng)評審的最低投標價法評標的,參考信用綜合評價分值確定中標人。
二、修訂《河北省建筑業(yè)企業(yè)信用綜合評價內(nèi)容和計分標準目錄》(冀建市[2010]641號文件附件),在目錄中增加有關(guān)建設(shè)工程勞務(wù)管理(建筑勞務(wù)實名制落實和農(nóng)民工工資支付)情況的評價內(nèi)容,并調(diào)整部分評價內(nèi)容的責任部門或單位。修訂后的目錄見本通知附件。
1、各設(shè)區(qū)市、縣(市、區(qū))主管部門對在本行政區(qū)域內(nèi)從業(yè)的建筑業(yè)企業(yè)落實建筑勞務(wù)實名制情況均有權(quán)作出評價。對建筑勞務(wù)實名制落實情況的評價,以工程項目為基礎(chǔ),由主管部門按照工作計劃實施動態(tài)監(jiān)督檢查后,通過河北省建筑業(yè)企業(yè)信用綜合評價平臺直接作出,評價有效期為從監(jiān)督檢查認定的時間算起1年。為推動實名制落實,主管部門可以在1年內(nèi)對一個工程項目作出多次評價,評價結(jié)果以最后一次為準。本項評價內(nèi)容分值為20分,得分計算公式為:得分=已落實建筑勞務(wù)實名制工程項目個數(shù)/受檢的省內(nèi)工程項目總數(shù)*20。
2、對農(nóng)民工工資支付情況的評價,以受理的省內(nèi)工程項目拖欠農(nóng)民工工資案件為單位,由負責處理和作出處理決定的主管部門和清欠機構(gòu),通過河北省建筑業(yè)企業(yè)信用綜合評價平臺直接作出,評價有效期不少于三個月,直至拖欠問題全部解決并得到確認。本項評價內(nèi)容得分為拖欠農(nóng)民工工資問題的工程項目扣分之和,不設(shè)上限。
建設(shè)工程勞務(wù)管理評價工作開始的具體時間另行通知。
各地在信用綜合評價管理工作中如遇問題或有建議,請及時向我廳建筑市場監(jiān)管處和信息中心反饋。
聯(lián)系電話:0311-87801093,87800670
附件:河北省建筑業(yè)企業(yè)信用綜合評價內(nèi)容和計分標準目錄(修訂版)
2013年5月8日
附件
河北省建筑業(yè)企業(yè)信用綜合評價內(nèi)容和計分標準目錄(修訂版)
評價指標 |
計分標準 |
評價有效期 |
省級責任部門或單位 |
||||
評價子項 |
權(quán)重 |
評價內(nèi)容 |
分值 |
||||
一、企業(yè) 綜合實力 |
35% |
1、注冊資本 |
4 |
1、企業(yè)注冊資金: (1)1000萬元(含)以下的,得1分; (2)1000萬元到5000萬元(含)之間的,得1.5分; (3)5000萬元到1億元(含)之間的,得2分; (4)1億元到3億元(含)之間的,得3分; (5)3億元以上的,得4分。 2、以資質(zhì)證書所記載的為準。 3、最高得4分。 |
資質(zhì)證書 有效期 |
廳建筑市場監(jiān)管處、省駐外建管處 |
|
2、企業(yè)業(yè)績 |
6 |
滿分100分,由竣工產(chǎn)值、中標宗數(shù)兩項得分之和折算為總分6分。 1、竣工產(chǎn)值(滿分60分,從結(jié)算日期算起) (1)本省行政區(qū)域內(nèi),完成房屋建筑與市政基礎(chǔ)設(shè)施項目竣工產(chǎn)值累計每1000萬元加0.1分; (2)依據(jù)工程竣工報告或有關(guān)部門出具的工程質(zhì)量鑒定書;涉及單項合同的,提供工程結(jié)算單。 |
有效期2年 |
廳建筑市場監(jiān)管處、省駐外建管處 |
|||
|
|
2、中標宗數(shù)(滿分40分) 本省行政區(qū)域內(nèi),房屋建筑與市政基礎(chǔ)設(shè)施項目投標中標宗數(shù)(以中標通知書為準): (1)施工總承包項目。 ①2億元以上每項得5分; ②1億至2億元(含)每項得2.5分; ③5000萬元至1億元(含)每項得1.5分; ④2000萬元至5000萬元(含)每項得1分; ⑤1000萬元至2000萬元(含)每項得0.5分; ⑥1000萬元及以下每項得0.2分。 (2)專業(yè)承包項目。 ①3000萬元以上每項得5分; ②1000萬元至3000萬元(含)每項得2.5分; ③500萬元至1000萬元(含)每項得1.5分; ④300萬元至500萬元(含)每項得1分; ⑤150萬元至300萬元(含)每項得0.5分; ⑥150萬元及以下每項得0.2分。 |
近兩年 |
省建設(shè)工程招投標管理辦公室 |
|||
3、科技創(chuàng)新 |
10 |
滿分100分,由專利、科學(xué)技術(shù)進步獎、企業(yè)工法編制、科技示范工程、工程建設(shè)標準制定五項得分之和折算為總分10分。 1、工程建設(shè)相關(guān)的專利(滿分20分) (1)轉(zhuǎn)讓獲得的專利,每項加2分; (2)企業(yè)發(fā)明專利,每項加5分。 2、工程建設(shè)相關(guān)的科技進步獎(滿分20分) (1)國家級科技進步獎:一等獎每項加20分,二等獎每項加10分; (2)省級科技進步獎:一、二、三等獎每項分別加10分、5分、2分。 3、企業(yè)工法編制(滿分20分,以通過我省申報被公布的為準) (1)國家級工法的每項加5分; (2)。ú浚┘壒し宽椉2分。 4、科技示范工程(滿分20分,以本省項目為準) (1)建設(shè)部科技示范工程,每驗收合格一項加4分; (2)省級科技示范工程,每驗收合格一項加2分。 5、工程建設(shè)標準制定(滿分20分) (1)國家或行業(yè)標準制定,每主持一項加5分;每參與一項,加2分; (2)本省地方標準制定,每主持一項加2分;每參與一項,加1分。 |
1、專利有效期3年。若3年后該專利仍有效可重新申報。 2、科技進步獎有效期5年。 3、工法有效期3年。若3年后該工法仍有效可重新申報。 4、科技示范工程有效期2年。 5、標準制定有效期2年。 |
廳建筑市場監(jiān)管處、省駐外建管處 |
|||
4、外埠市場開拓 |
6 |
1、本省企業(yè)在省外的建筑業(yè)總產(chǎn)值,每完成1000萬元得0.1分,最高得3分。 2、本省企業(yè)在省外獲得質(zhì)量、安全及文明施工獎項,國家級的加1分,省級的加0.5分,最高得3分。 |
上一年度 |
廳建筑市場監(jiān)管處、省駐外建管處 |
|||
5、社會 貢獻 |
公益 事業(yè) |
4 |
滿分100分,折算為總分4分。參加我省組織的搶先救災(zāi)、救濟貧困等公益事業(yè),其中: 1、受到國務(wù)院或國家部委表彰一次加40分; 2、受到本省黨委、政府或主管部門表彰一次加20分; 3、受到本省設(shè)區(qū)市黨委、政府或主管部門表彰一次加15分。 |
有效期1年 |
廳建筑市場監(jiān)管處 |
||
納稅 總額 |
4 |
營業(yè)稅和所得稅累計每50萬元加0.1分,不足50萬元的,不計分。以本省稅務(wù)部門出具的年度完稅證明或納稅發(fā)票為準。最高得4分。 |
上一年度 |
省建設(shè)工程招投標管理辦公室 |
|||
6、列入重點扶持優(yōu)勢企業(yè)名單 |
4 |
列入省級名單的企業(yè)得4分,列入市級名單企業(yè)加1分。最高得4分。 |
有效期2年 |
廳建筑市場監(jiān)管處 |
|||
7、獲得本省、設(shè)區(qū)市人民政府促進建筑業(yè)發(fā)展表彰 |
4 |
省級加4分,市級加1分。最高得4分。 |
有效期1年 |
||||
二、交易及合同履約 |
15% |
1、信用評先 |
4 |
被省招投標協(xié)會評為“誠實守信投標單位”,加4分。 |
有效期2年 |
省建設(shè)工程招投標管理辦公室 |
|
2、日常監(jiān)督評價 |
14 |
滿分100分,折算為總分14分。具體評價內(nèi)容和計分標準由省招標辦負責另行制定,得分通過招投標交易管理系統(tǒng)自動導(dǎo)入。 |
三個月 |
||||
3、不良行為 |
-18 |
本項為扣分,最高扣18分。按照“河北省建設(shè)行政相對人違法行為記錄系統(tǒng)”中的企業(yè)得分折算,由系統(tǒng)自動導(dǎo)入。 |
不良行為 記錄期 |
省建設(shè)監(jiān)察辦公室 |
|||
三、建筑 工程質(zhì)量 |
16.6(.)% |
1、工程質(zhì)量獲獎 |
10 |
1、滿分100分,折算為總分10分。其中: (1)國家優(yōu)質(zhì)工程金質(zhì)獎每項加30分,銀質(zhì)獎每項加20分; (2)魯班獎(國家優(yōu)質(zhì)工程)每項加30分; (3)全國建筑工程裝飾獎(公共建筑裝飾、建筑幕墻、公共建筑裝飾設(shè)計)每項加15分; (4)全國市政金杯示范工程獎每項加15分; (5)河北省建筑工程安濟杯獎(省優(yōu)質(zhì)工程)、河北省建筑工程裝飾獎、河北省結(jié)構(gòu)優(yōu)質(zhì)工程每項加10分; (6)市級質(zhì)量優(yōu)質(zhì)獎每項加5分。 2、國家級獎項在本省有效,省級獎項以本省項目獲獎為準。 3、若同一工程獲多項獎,按分值最高的計算。 4、參建或聯(lián)合體企業(yè)得分乘系數(shù)0.5。 |
1、國家級獎勵,有效期4年。 2、省、市級獎勵,有效期2年。 |
廳工程質(zhì)量安全監(jiān)督與行業(yè)發(fā)展處
省工程建設(shè)質(zhì)量監(jiān)督檢測管理總站 |
|
2、日常監(jiān)督評價 |
10 |
滿分為100分,折算為總分10分。具體評價內(nèi)容和計分標準由廳質(zhì)安處、省質(zhì)監(jiān)總站負責另行制定,通過業(yè)務(wù)系統(tǒng)自動導(dǎo)入。 |
三個月 |
||||
3、不良行為 |
-20 |
本項為扣分,最高扣20分。按照“河北省建設(shè)行政相對人違法行為記錄系統(tǒng)”中的企業(yè)得分折算,由系統(tǒng)自動導(dǎo)入。 |
不良行為 記錄期 |
省建設(shè)監(jiān)察辦公室 |
|||
四、安全 文明施工 |
16.6(.)% |
1、文明工地 |
10 |
1、滿分100分,折算總分10分。其中: (1)國家安全文明工地(安全標準化工地)每項加20分; (2)省級文明工地每項加10分; (3)市級文明工地每項加5分。 2、國家級獎項在本省有效,省級獎項以本省項目獲獎為準。 3、若同一工程獲多項獎,按分值最高的計算。 |
1、國家級獎勵,有效期4年。 2、省、市級獎勵,有效期2年。 |
廳工程質(zhì)量安全監(jiān)督與行業(yè)發(fā)展處
省建設(shè)工程安全監(jiān)督管理辦公室 |
|
2、日常監(jiān)督評價 |
10 |
滿分100分,折算為總分10分。具體評價內(nèi)容和計分標準由廳質(zhì)安處、省安監(jiān)辦負責另行制定,得分通過業(yè)務(wù)系統(tǒng)自動導(dǎo)入。 |
三個月 |
||||
3、不良行為 |
-20 |
本項為扣分,最高扣20分。按照“河北省建設(shè)行政相對人違法行為記錄系統(tǒng)”中的企業(yè)得分折算,由系統(tǒng)自動導(dǎo)入。 |
不良行為 記錄期 |
省建設(shè)監(jiān)察辦公室 |
|||
五、建設(shè)工程勞務(wù)管理 |
16.6(.)% |
1、建筑勞務(wù)實名制 |
20 |
已落實建筑勞務(wù)實名制管理的工程項目的認定標準為: 1、已辦理建筑勞務(wù)實名制備案; 2、施工現(xiàn)場勞務(wù)人員實名制卡持卡率達到90%; 3、實現(xiàn)現(xiàn)場考勤; 4、按照實名制流程發(fā)放工資; 5、定期核算、公布勞務(wù)人員工資; 6、設(shè)區(qū)市認為應(yīng)當檢查的其他內(nèi)容。 以上內(nèi)容全部符合,方可認定為已經(jīng)落實,否則,不予認定。 受檢工程項目總數(shù)、已落實建筑勞務(wù)實名制工程項目個數(shù)和得分均由平臺自動累加、計算生成。評價有效期從主管部門最后一次監(jiān)督檢查認定的日期算起。 |
有效期1年 |
省廳建筑市場監(jiān)管處 |
|
2、農(nóng)民工工資支付 |
|
本項為扣分,據(jù)實扣除,不設(shè)限。 1、3人(含3人)以下的投訴、舉報案件,在限期內(nèi): (1)情況屬實但積極解決的,每起扣1分; (2)情況屬實且不積極解決的,每起扣2分。 2、4-10人(含10人)的投訴或舉報案件: (1)情況屬實但積極解決的,每起扣2分; (2)情況屬實且不積極解決的,每起扣4分。 3、10人以上的投訴或舉報案件: (1)情況屬實但積極解決的,每起扣3分; (2)情況屬實且不積極解決的,每起扣6分。 4、情況屬實且引發(fā)群體性事件的案件,每起扣10分。
|
不少于三個月,直至拖欠問題全部解決并得到確認 |
省清欠辦 |
冀公網(wǎng)安備 13040402000405號
|
||||
|
||||